Unsere Unternehmenskultur wird von wichtigen Werten geprägt, die einen respektvollen und wertschätzenden Umgang sowie eine offene, ehrliche und proaktive Kommunikation als Grundlage für ein gutes Miteinander betrachten.
Ich lege großen Wert auf integres Verhalten der RAG-Mitarbeiter*innen und Transparenz der RAG gegenüber allen Stakeholdern, dafür setzte ich mich gerne ein.
Rudolf Groiss | Leiter Interne Revision und Strategisches Sicherheitsmanagement
Weitere Informationen: www.rag-austria.at/das-unternehmen/portraet/unternehmensgrundsaetze.html